Scroll Untuk Membaca Artikel
banner 468x60
banner 468x60
Regional

GM Pelindo Regional I Cabang Belawan Yusrizal,”Audit Internal Bagian Penting Guna Menjaga Sistem Manajemen Dan Budaya Kerja

Avatar photo
35
×

GM Pelindo Regional I Cabang Belawan Yusrizal,”Audit Internal Bagian Penting Guna Menjaga Sistem Manajemen Dan Budaya Kerja

Sebarkan artikel ini

BELAWAN, [Gaperta.id] – PT Pelabuhan Indonesia (Persero) Regional 1 Belawan melaksanakan Audit Internal Sistem Manajemen Terpadu (SMT) Tahun 2026 pada 10–11 Agustus 2026 sebagai bagian dari evaluasi penerapan sistem manajemen di lingkungan perusahaan.

Audit internal dilaksanakan untuk memastikan penerapan Sistem Manajemen Terpadu berjalan sesuai persyaratan yang berlaku sekaligus mengidentifikasi ruang perbaikan dalam mendukung peningkatan kinerja secara berkelanjutan.

Jangan Lewatkan :  Yasifun: "Pengakuan Mantan Pasien, Erni Medika Memberikan Pelayanan Standar SOP!! "

Pelaksanaan audit di Regional 1 Belawan mencakup penerapan ISO 9001, ISO 14001, Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3)/ISO 45001, ISPS Code, serta ISO 37001. Proses audit dilakukan melalui peninjauan dokumen, konfirmasi terhadap implementasi sistem, serta pembahasan dengan unit kerja terkait.

Jangan Lewatkan :  Camat Belawan Terima Kunjungan Audensi Pengurus PAC GRIB JAYA Belawan

Executive General Manager Pelindo Regional 1 Belawan, Yusrizal, mengatakan bahwa audit internal menjadi bagian penting dalam menjaga konsistensi penerapan sistem manajemen sekaligus mendorong budaya kerja yang terus berkembang.

“Audit internal menjadi kesempatan bagi kami untuk mengevaluasi penerapan sistem manajemen yang telah berjalan. Hasil dari proses ini tentunya menjadi masukan untuk terus melakukan perbaikan dan meningkatkan kualitas pelaksanaan kerja di lingkungan Pelindo Regional 1 Belawan,” ujar Yusrizal.

Jangan Lewatkan :  Lapas Idi Gelar Acara Buka Bersama dengan Warga Binaan

Melalui pelaksanaan Audit Internal Sistem Manajemen Terpadu, Pelindo Regional 1 Belawan terus mendorong penerapan tata kelola dan proses kerja yang konsisten serta menjadikan hasil evaluasi sebagai bagian dari upaya perbaikan berkelanjutan.